黄荣华:只能说老字号是知名度高但美誉度不行。在不少人的消费观念里,老字号就是便宜的东西,于是很多老字号的价格上不去,最终导致服务也跟不上去。我们就碰到一个明显的例子:由于人工、材料成本的提高,我们把花生汤的价格上调,结果就有不少老顾客投诉到工商局。
还有,我觉得厦门的老字号没有受到应有的保护,在北京,不管是政府还是民众,对老字号的关注度都很高,都想去扶持和保护它,而在厦门则不是这样。我们期待政府能给予实实在在的帮助和扶持,像福州的三坊七巷,老字号集中,就是很好的一种模式。
读者:那你觉得要保护和发展老字号,应该有哪些出路?
黄荣华:老字号的市场价值还有待深入挖掘,最重要的就是要在传统里面融入现代因素。目前,我们已经开始进行改造了,请了在烘焙行业有多年经验、相对年轻和时尚的副总,引入先进的管理理念,重新组建现代管理团队,同时导入新的生产机制以及新的产品设计和营销思路。改造老店以吸引年轻人
读者:对于黄则和改造能不能透露得更多一些?
黄荣华:考虑到目前黄则和的消费群体主要是中老年人,对年轻人的吸引力还不太够,所以改造后的整体风格中融入了更多的时尚元素,招牌上的字体、颜色都有所改变,主题也变为“和生活、好味道”以符合年轻人的消费心理。而改造显现出来的效果已经让我们充满了信心。在十几家已经改造过的店面中,营销额的增幅达到了200%-300%。
我的观点是,老字号有它特别的情感价值,以往的客群年龄偏大,我们就是要在保存这部分消费者的同时,引入新的年轻消费群。
读者:那黄则和近期的目标是什么?
黄荣华:旧店改造仍然是重头戏,我们计划今年要完成50%左右。此外,我们已经规划了今年要开1到2家的旗舰店,采用前店后厂的模式。连锁店也在继续扩张,预计今年还将增加10到20家的连锁店面。早餐车也将继续发力,争取提高20%的市场份额。
黄荣华印象:
他用感情来经营黄则和
黄荣华大概是财经午餐会举办以来,年龄最大的企业家。
“几年前我就想退休,但一直走不开啊。”和糕点打了一辈子的交道,黄荣华如今还是每天在同安的厂区里工作到很晚,他告诉导报记者,黄则和这个企业很特别,5年以上的员工200多人,10年、20年,甚至是40年的员工也比比皆是,每天都有老员工办理退休手续,但几乎没有人中途辞职,大家都对黄则和充满了感情,他自己也不例外。